社保转移通常没有时间限制，可以在新单位入职后办理，或者提交有关材料给社保部门进行认定。然而，有几种特殊情况需要注意：
跨省就业满一年的需要转移社保关系，否则原来缴纳的社保可能会白交。
异地转移通常有时限，一般是离职后2年内办理，如果超过时限，可能就不能再转移了。
男性满50岁，女性满40岁之后，如果未返回户籍所在地就业参保，则不能将社保转移到新的城市，只能建立临时账户。
如果参保人员在转出地存在欠费，在欠费期间申请转移的，也是不能办理的。
参保人员在转出地存在一次性缴费超过3年的情况，且转出地无法提供补缴合规依据的，同样不能办理转移。
综上所述，社保转移一般应在离职后2年内完成，如果存在特殊情况，如年龄限制、欠费或一次性缴费超过3年等，则需要在满足一定条件后才能进行转移。建议及时咨询当地社保部门或相关机构，了解具体的转移要求和流程。
