职业病危害作业场所检测覆盖率和达标率均达100%；建成健康驿站2000余个；“胜利心福”每年深入基层500余次，服务员工数万人次……在油田党委看来，员工身心健康是企业发展的根基，更是始终牵挂的民生大事。从职业健康管理到健康企业创建，再到EAP（员工帮助计划）心理健康服务，胜利油田构建起覆盖全员、全周