“克扣”是指 用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资。具体来说，克扣是指在劳动者已经为用人单位提供了正常劳动的前提下，用人单位不按劳动合同规定的标准支付劳动者全部劳动报酬的行为。这包括不支付或未足额支付工资，以及无正当理由故意拖欠工资的情况。
克扣工资的行为是违反《劳动合同法》和相关劳动法规的，劳动者有权要求用人单位按时足额支付工资，并可以采取法律手段维护自己的合法权益。
100次浏览 发布时间：2025-01-09 23:42:15
“克扣”是指 用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资。具体来说，克扣是指在劳动者已经为用人单位提供了正常劳动的前提下，用人单位不按劳动合同规定的标准支付劳动者全部劳动报酬的行为。这包括不支付或未足额支付工资，以及无正当理由故意拖欠工资的情况。
克扣工资的行为是违反《劳动合同法》和相关劳动法规的，劳动者有权要求用人单位按时足额支付工资，并可以采取法律手段维护自己的合法权益。
